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ENGLISH ホーム 経団連について Policy(提言・報告書) Action(活動) 会長コメント／スピーチ トップ Action(活動) 週刊 経団連タイムス 2020年1月9日 No.3438 30％ Club Japanと女性活躍・ダイバーシティ推進に向けた協力に関する覚書を締結 Action(活動) 週刊 経団連タイムス　2020年1月9日 No.3438 30％ Club Japanと女性活躍・ダイバーシティ推進に向けた協力に関する覚書を締結 柄澤委員長（右）と魚谷30％ Club Japan会長（左） 経団連は１２月１８日、日本企業における女性活躍・ダイバーシティの推進に向けた協力に関する覚書を30％ Club Japanと締結した。同覚書は、企業の重要意思決定機関における多様性の促進が重要であるとの共通認識のもと、企業の持続的成長および企業価値の中長期的向上を目指すもので、同日、経団連からは柄澤康喜ダイバーシティ推進委員長、30％ Club Japanからは魚谷雅彦会長が出席し署名式を行った。 「30％ Club」は、企業の役員に占める女性の割合向上を目的に英国で開始されたキャンペーン。企業のトップがメンバーになり、ジェンダーの課題を「喫緊のビジネスの課題」ととらえ、自ら主体的にダイバーシティの取り組みを推進している。２０１９年５月には「30％ Club Japan」が設立された。同覚書では、（１）女性活躍・ダイバーシティ推進に関する取り組みについての情報交換と意見交換（２）イベント開催（３）対外的な情報発信――に関する両者の協力について合意した。 経団連では、30％ Club Japanを含め、政府や他のステークホルダーとも連携しながら、引き続きダイバーシティ推進に取り組み、企業の持続的成長を図っていく。 【ソーシャル・コミュニケーション本部】 「2020年1月9日 No.3438」一覧はこちら Action(活動) 週刊経団連タイムス 連載・シリーズ記事 バックナンバー 2024年 2023年 2022年 2021年 2020年 2019年 2018年 2017年 2016年 2015年 2014年 2013年 2012年 定期購読のお申し込み ページトップへ 経団連トップ 経団連について 経団連とは 会長挨拶 役員名簿 委員会一覧 会員一覧 電子公告 事務局 関連組織 Policy(提言・報告書) 総合政策 環境、エネルギー 経済政策、財政・金融、社会保障 CSR、消費者、防災、教育、DEI 税、会計、経済法制、金融制度 労働政策、労使関係、人事賃金 産業政策、行革、運輸流通、農業 経済連携、貿易投資 都市住宅、地域活性化、観光 国際協力 科学技術、情報通信、知財政策 地域別・国別 会長コメント／スピーチ 会長コメント 記者会見における会長発言 会長スピーチ Action(活動) 月刊経団連 お知らせ ご意見・ご要望 個人情報保護 著作権、リンク等について リンク 表示：パソコン | スマートフォン Copyright © 1995-2024. Keidanren. All Rights Reserved.